时 间 记 忆
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一本指导考生申论冲刺复习的全新力作
[ 2007-11-8 15:53:00 | By: 一定红 ]
 

一本指导考生申论冲刺复习的全新力作

——评《申论命题热点与高分攻略》


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既得利益者是矿难的罪魁祸首
[ 2007-8-31 16:04:00 | By: 一定红 ]
 

既得利益者是矿难的罪魁祸首


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又一次得到交警的宽恕
[ 2007-8-20 9:08:00 | By: 一定红 ]
 

      自己很久不驾车了,今天司机不在,只得自己操盘。业精于勤,长时间不开车,刚开始手脚配合生疏,才到闵庄丁字路口就因并线违规,被交警大哥逮个正着,接受处罚的有好几台车,每台都是罚款200元。正在郁闷时,轮到我了,驾驶证,行使证,还好,都带齐了。交警大哥看得可清楚啦。我想200元又没了,多怨啊(其实该罚,一点也不怨)。

      突然交警大哥发话了:“您是华图的总裁?”,我说:“是的”;再问:“就是做公务员培训的那个华图?”,我说“是的,不错”。一看,我恍然大悟,原来交警大哥正拿着我的一张夹在驾驶证里的名片在看。我一想,这一下丢人可丢大啦,一次违规把华图也给搭上了。交警大哥又发话了:“华图很不错啊,你的牡丹卡还没办,加紧办,否则要罚款的。”说完就把证件还给我了。我都不敢相信,竟然没有给我开罚单。谢天谢地,一问交警大哥姓张。


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有感于于老师的“复旦大学讲座的一次经历”
[ 2007-6-17 11:22:00 | By: 一定红 ]
 
原文摘录如下:
                              复旦大学讲座的一次经历
[ 2007-6-15 19:46:00 | By: 鱼目观天 ]
 
记决战08公务员之路上海高校行之复旦大学站
 
 
 
公务员考前培训市场的竞与合
[ 2007-6-5 12:33:00 | By: 一定红 ]
 
在我看来,竞争对手既是对手,更是伙伴,与竞争对手之间不是简单的竞争关系,而是竞争与合作并存,即竞合关系,在竞争中求合作,在合作中有竞争,有时更注重于合作......
 
 
 
有感于坝上草原遛马 
[ 2007-5-25 16:04:00 | By: 一定红 ]
 

        516日一大早,我随华图总部员工兴高采烈地踏上了去河北坝上草原游玩的旅程。
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也谈春晚为什么逐渐失效 
[ 2007-2-23 21:11:00 | By: 一定红 ]
 
      春晚为什么失效?我个人认为主要原因在于缺泛创新,管理层不够大气,缺宏观思路.春晚不是米饭---天天吃都不厌,就是米饭也得时不时换点菜.春晚单调的模式已经N年了.记得有那么一两年也进行了创新尝试,像让各地方台优秀节目参与其中,确实也热闹了一阵子,老百姓在中央电视台的主导下可以有不同的精彩选择.但现在各电视台又各自为政,大而全,小而全了.是什么原因导致这一结果?我想原因不外乎两个方面:第一种可能就是东方人(或者说是中国人)的劣根性---业大分家心理,一个合作的事情稍微有点眉目,参与者就忘了自己姓什么了,往往会过分强调个人的作用,而忽视团队的作用,其实团队才是关键。象一台电脑缺大至CPU、主板、内存,小至键盘、鼠标都不行;第二种可能性就是随着地方台的崛起,中央电视台自信心大不如以前了,怕养虎伤身,有这种想法也是可以理解的,也正如对明朝的“海禁”理解一样,因为管理层注重的是眼前利益,或者是相对论的参照物选择错位,强大与否都是比出来的,关键看选择的参照物是什么,大多数人会把对手的弱化作为自己强大的参照物,而不是自己的过去和对手的强大作参照物。这样中央电视台的那帮群臣们生怕地方台沾了“春晚”的光,生怕他们崛起(像湖南卫视搞了一个超女节目,就把中央台吓个半死,马上请老爷子来打压。)。
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我看企业管理(一)--员工管理之道
[ 2007-2-2 9:20:00 | By: 一定红 ]
 
企业管理是一项系统工程,其中哪一个环节出问题都会影响到整个企业的运营效率。作为一个管理实践者,我时常在思考,若把企业员工分为普通员工、基层管理者、中层管理者、高层管理者,就这个结构而言我们该怎么管理整个系统才最有效呢?通过长期的实践和不断反思,我总结出以下实效管理准则.....
 
 
 
公务员培训:走专业化道路,首开“模块教学”之先河
[ 2007-2-1 15:16:00 | By: 一定红 ]
 
 
 
 
接受“北京教育”杂志记者采访
[ 2007-2-1 13:32:00 | By: 一定红 ]
 

    华图—公务员考前培训“航母”的崛起


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